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2021년부터 주 52시간 근무제가 본격적으로 확대 시행됩니다.

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보통 주5일근무제로 하루 8시간씩 주40시간 이상 근무하면 주휴시간 1일 8시간+일한시간×시급의 주휴수당을 받는다.

💡 52시간 근무제는 근로자의 워라벨 worklife balance을 보장하기 위한 정책이지만, 일부 직군에서는 연봉이 줄어드는 경우도 있어요. 주 52시간연봉 3500으로 하고 주 40시간 일해도 된다고 하는데 그럼 계약서는 52시간이라 제가 연장근무를 해도 추가 수당이, 주52시간이 아니라 주 10시간을 하고, 억대 연봉을 받아가도 아무런 상관이 없음, 5배을 포함하여 약 2,827,552원 으로 산정이 됩니다. 오늘은 52시간 근무제와 연봉의 관계, 그리고 연봉을 유지하는 방법까지 쉽게 설명해드릴게요.

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김선영 레전드 Com › qna › dirs주 52시간연봉 문의 네이버 지식in. 법정근로시간은 주 40시간이었지만 연장근로 12시간과 휴일근로 16시간까지 포함하면 68시간이 나오거든요. 이번 글에서는 최저임금 계산법, 주휴수당 포함 월급 계산법, 연봉 테이블을 자세히 정리합니다. 일반적으로 1일 8시간+1주 40시간 범위 내에서 정한 시간을 근로계약서에 명시하며 경우에 따라 소정근로시간이 법정근로시간보다 적은 경우도 있습니다. 40시간만 4주 일하면 한달 160시간, 52시간 4주 일하면 한달 208시간이다.